+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Пункт 3 часть 1 статья 17 трудового

Пункт 3 часть 1 статья 17 трудового

Такими должностями являются: единоличный исполнительный орган или члены коллегиального исполнительного органа акционерного общества, исполнительный орган общества с ограниченной ответственностью, председатель производственного кооператива, декан факультета, заведующий кафедрой образовательного учреждения высшего профессионального образования. Все эти должности для возникновения трудового отношения требуют сложного фактического состава: избрание на должность и трудовой договор. Так, согласно Закону об акционерных обществах единоличный исполнительный орган акционерного общества директор, генеральный директор или единоличный исполнительный орган общества директор, генеральный директор и коллегиальный исполнительный орган общества правление, дирекция избираются общим собранием акционерного общества, если решение этого вопроса не отнесено к компетенции совета директоров наблюдательного совета общества. С избранными лицами заключается трудовой договор, который от имени общества подписывается председателем совета директоров наблюдательного совета общества или лицом, уполномоченным советом директоров наблюдательным советом общества.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

An error occurred.

Статья Трудового кодекса РФ. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность Статья Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность Трудовые отношения на основании трудового договора в результате избрания на должность возникают, если избрание на должность предполагает выполнение работником определенной трудовой функции.

Комментарии к ст. Избрание на должность применяется как в государственных органах, органах местного самоуправления, так и в коммерческих организациях. Определение трудовой функции, для которой предусматривается избрание на должность, позволит регламентировать основание введения избрания на должность. К таким функциям относится управление организацией. Согласно ст. N ФЗ "Об особенностях правового положения акционерных обществ работников народных предприятий " руководство текущей деятельностью народного предприятия осуществляет генеральный директор народного предприятия, являющийся единоличным исполнительным органом народного предприятия.

К компетенции генерального директора народного предприятия относятся все вопросы руководства текущей деятельностью народного предприятия, за исключением вопросов, отнесенных указанным Федеральным законом и уставом народного предприятия к компетенции общего собрания акционеров или наблюдательного совета.

Генеральный директор народного предприятия избирается решением общего собрания акционеров на срок, определенный уставом народного предприятия, но не более чем на 5 лет, и может избираться неограниченное число раз. В соответствии со ст. N ФЗ "Об акционерных обществах" председатель совета директоров наблюдательного совета общества избирается членами совета директоров наблюдательного совета общества из их числа большинством голосов от общего числа членов совета директоров наблюдательного совета общества, если иное не предусмотрено уставом общества.

N ФЗ "О производственных кооперативах" исполнительные органы кооператива осуществляют текущее руководство деятельностью кооператива. В кооперативе с числом членов более 10 избирается правление общим собранием из числа членов кооператива на срок, предусмотренный его уставом. Правление кооператива руководит деятельностью кооператива в период между общими собраниями членов кооператива.

В компетенцию правления входят вопросы, не отнесенные к исключительной компетенции общего собрания членов кооператива и наблюдательного совета кооператива.

Правление кооператива возглавляет председатель кооператива. Председатель кооператива избирается общим собранием из числа его членов. Если в кооперативе создан наблюдательный совет, председатель кооператива утверждается общим собранием членов кооператива по представлению наблюдательного совета кооператива. Полномочия председателя кооператива определяются его уставом. Уставом кооператива устанавливаются срок, на который избирается утверждается председатель кооператива, право председателя кооператива распоряжаться имуществом кооператива, условия оплаты труда председателя кооператива, ответственность председателя кооператива за причиненные убытки, а также основания освобождения его от должности.

В пределах полномочий, предоставленных уставом кооператива, председатель кооператива действует от имени кооператива без доверенности, представляет кооператив в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях, распоряжается имуществом кооператива, заключает договоры и выдает доверенности, в том числе с правом передоверия, открывает счета кооператива в банках и других кредитных организациях, осуществляет прием и увольнение наемных работников, издает приказы и распоряжения, обязательные для исполнения членами кооператива и наемными работниками кооператива.

Исполнительные органы кооператива подотчетны наблюдательному совету кооператива и общему собранию членов кооператива. Порядок избрания на должность устанавливается в правовых актах. Например, Регламент Воронежской городской Думы, утв. N I, в гл. Воронежа: в соответствии с Уставом городского округа г. Воронежа председатель Контрольно-счетной палаты городского округа г. Воронежа избирается на должность и освобождается от должности городской Думой тайным голосованием с использованием бюллетеней; кандидатура на должность председателя Контрольно-счетной палаты представляется председателем городской Думы; кандидат на должность председателя Контрольно-счетной палаты выступает перед депутатами городской Думы с конкретной программой своей деятельности.

Депутаты городской Думы вправе задавать вопросы кандидату. Положение об избрании на должность и освобождении от должности председателя Контрольно-счетной палаты Ленинградской области утв.

Постановлением Законодательного Собрания Ленинградской области от 28 сентября г. N Автор: Компания Консультант.

Статья Трудового кодекса РФ. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность Статья

Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность Статья 17 ТК РФ. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность Ст 17 ТК РФ с комментариями и изменениями года. Трудовые отношения на основании трудового договора в результате избрания на должность возникают, если избрание на должность предполагает выполнение работником определенной трудовой функции.

Статья 17 ТК РФ. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность Новая редакция Ст. Комментарий к Статье 17 ТК РФ В данной статье речь идет о таких трудовых отношениях, которые наступают в результате избрания конкретного человека на должность. В качестве примера можно привести председателя совета директоров компании.

Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность Статья 17 ТК РФ. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность Ст 17 ТК РФ с комментариями и изменениями года. Трудовые отношения на основании трудового договора в результате избрания на должность возникают, если избрание на должность предполагает выполнение работником определенной трудовой функции.

Комментарий к статье 17 ТК РФ: Статья 17 ТК РФ гласит, что среди должностей, по которым выполняется работа трудовая функция , законы, иные нормативные правовые акты, учредительные документы организаций предусматривают выборные должности.

Такими должностями являются: единоличный исполнительный орган или члены коллегиального исполнительного органа акционерного общества, исполнительный орган общества с ограниченной ответственностью, председатель производственного кооператива, декан факультета, заведующий кафедрой образовательного учреждения высшего профессионального образования.

Все эти должности для возникновения трудовых отношений требуют сложного фактического состава: избрание на должность и трудовой договор. Так, согласно Закону об акционерных обществах единоличный исполнительный орган акционерного общества директор, генеральный директор или единоличный исполнительный орган общества директор, генеральный директор и коллегиальный исполнительный орган общества правление, дирекция избираются общим собранием акционерного общества, если решение этого вопроса не отнесено к компетенции совета директоров наблюдательного совета общества.

С избранными лицами заключается трудовой договор, который от имени общества подписывается председателем совета директоров наблюдательного совета общества или лицом, уполномоченным советом директоров наблюдательным советом общества. Из ст 17 ТК РФ с комментариями следует, что законом о ПК предусмотрено, что текущее управление производственным кооперативом осуществляет председатель кооператива, избираемый общим собранием членов кооператива.

Согласно Закону о профессиональном образовании непосредственное управление высшим учебным заведением осуществляется ректором. Федеральный закон от 18 июля г. После избрания ректора между ним и органом исполнительной власти или исполнительно-распорядительным органом городского округа, в ведении которых находится такое высшее учебное заведение, заключается трудовой договор на срок до 5 лет.

Статья 17 ТК РФ. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность Новая редакция Ст.

Комментарий к Статье 17 ТК РФ В данной статье речь идет о таких трудовых отношениях, которые наступают в результате избрания конкретного человека на должность. В качестве примера можно привести председателя совета директоров компании. Другой комментарий к Ст. Статья 17 предусматривает возможность возникновения трудовых правоотношений на основании сложного фактического состава, вторым, помимо трудового договора, элементом которого выступает акт избрания лица на должность, предполагающую выполнение работником определенной трудовой функции.

Содержание комментируемой статьи не устанавливает перечня должностей, замещаемых в выборном порядке. В этом смысле ст. Федеральным законодательством такой порядок предусматривается в первую очередь для замещения должностей руководителей юридических лиц различных форм собственности и хозяйствования.

В частности, он установлен для тех должностей, исполнение трудовых обязанностей по которым предполагает осуществление соответствующим руководителем функций единоличного исполнительного органа юридического лица. В таком порядке замещаются должности руководителей следующих видов юридических лиц: а акционерного общества единоличный исполнительный орган данного общества, как правило, избирается на общем собрании акционеров, а в случаях, предусмотренных уставом общества, решение этого вопроса может быть включено в компетенцию совета директоров либо наблюдательного совета общества - см.

N ФЗ "Об акционерных обществах" ; б общества с ограниченной ответственностью руководитель данного общества избирается общим собранием участников общества - см. N ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" ; в народного предприятия руководитель предприятия избирается общим собранием акционеров общества - см. N ФЗ "Об особенностях правового положения акционерных обществ работников народных предприятий " ; г производственного кооператива председатель правления избирается общим собранием кооператива из членов кооператива - см.

N ФЗ "О производственных кооперативах". Кроме того, выборный порядок применяется для замещения должностей декана факультета и заведующего кафедрой образовательного учреждения высшего профессионального образования - см. N ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании".

В этом же порядке могут замещаться должности ректора вуза, в том случае, когда такая процедура закреплена уставом соответствующего учреждения высшего профессионального образования.

.

.

.

.

.

Трудовой кодекс в действующей редакции. Статья 17 ТК Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность.  Трудовой кодекс, N ФЗ | ст. 17 ТК РФ. Трудовой кодекс РФ. Глава 2. Статья Статья 17 ТК РФ. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность (действующая редакция). Трудовые отношения на основании трудового договора в результате избрания на должность возникают, если избрание на должность предполагает выполнение работником определенной трудовой функции. Обзор редакций ТК РФ >>> Судебная практика по статье 17 ТК РФ >>>. Статья 16 Статья 17 Статья

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.

© 2018-2021 illuminati-order.ru